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[여의도] HR 실무자를 위한 근로시간 및 연차휴가 관리 실전 노하우

교육과정대표이미지
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교육일정

2026-12-11 ~ 2026-12-11

신청기간
2025-10-23 ~ 2026-12-10
교육일수
1
교육시간

7시간

  • 1일차 09시00분 ~ 17시00분
  • 점심시간13:00 ~ 14:00
정원
30
교육비
일반 490,000 법인회원 440,000
담당자
KMA공개교육센터 02-3274-9215
장소
KMA 공개교육센터

상세안내

교육개요

  •  

학습목표
  • • 근로시간·휴일·휴가 제도의 법적 구조와 실무운영 원칙을 정확히 이해하여, 제도 운영에 관련한 법적 리스크를 예방할 수 있습니다.
    • 연차휴가의 발생·산정·소멸 전 과정과 다양한 실무 사례를 바탕으로, 기업별 상황에 맞는 정확한 연차관리를 설계할 수 있습니다.
    • 유연근무제, 휴일대체제, 사용촉진제 등 주요 제도 적용 실무 포인트를 숙지하여, 기업 내 효율적 근로시간·휴가 운영방안을 수립할 수 있습니다.
수강대상
  • • 신규 인사/노무 담당자로서 근로시간·휴일·휴가관리 전반을 체계적으로 학습하고자 하는 실무자
    • 연차수당, 퇴직급여, 휴일근무 수당 등 정산 업무를 담당하거나 검토하는 회계·총무 담당자
    • 연차휴가·출산휴가 등 휴가제도 운영 중 발생 가능한 쟁점을 예방하고자 하는 실무자

시간표

시간표
일정 모듈 세부내용 학습진행 및 개요
1일차 근로시간 관리실무
2시간
1) 근로시간 개념
- 근로시간의 개념과 구분 : 법정근로시간 VS 소정근로시간
- 대기시간, 이동시간, 교육시간은 근로시간 인정기준
- 연장, 야간, 휴일근로의 개념과 수당 산정
2) 1주 52시간제와 유연근로시간제
- 1주 52시간 시행 이후 근로시간 관리방안
- 유연근로시간제 (탄력적, 선택적 근로시간제, 재량근로제 등)
- (이슈) 1주 4.5일제의 도입전망
강의
휴일제도 운영 리스크 관리
1시간
1) 휴일 제도와 운영 리스크 관리
- 법정휴일 vs 약정휴일 vs 공휴일 구분
- 주휴일, 근로자의 날, 관공서 공휴일 적용 범위
- 휴일근로수당의 산정 원칙 및 계산실무
- 휴일대체제도, 보상휴가제도 비교
강의
휴가관리
1시간
1) 휴가관리 개요
- 법정휴가 및 약정휴가의 구분
- 모성보호제도 관련 휴가 쟁점
- 경조휴가 운영 시 유급 여부 및 정비 포인트
강의
연차휴가의 발생과 산정
1.5시간
1) 연차유급휴가의 개념과 발생
- 연차휴가의 개념 및 발생-소멸 프로세스
- 연차휴가의 발생요건
- 연차휴가의 산정방법
- 입사일 기준 vs 회계연도 기준 관리실무
2) 특별한 사유에 따른 연차휴가 산정방법과 계산 실무
- 단시간근로자의 연차휴가
- 모성보호제도와 연차휴가
- 연차휴가 계산 실무
강의
사례연구
연차휴가의 사용과 소멸
1.5시간
1) 연차휴가의 사용과 소멸
- 사용시기 지정권과 시기 변경권
- 연차휴가 사용촉진제도
- 연차휴가의 대체와 이월사용
2) 연차휴가 소멸과 임금
- 연차휴가 미사용수당 지급기준 및 방법
- 연차휴가 미사용수당과 퇴직급여 산정
- 기타 연차휴가 관련 최근 이슈
강의

수강후기

후기 평점

5

5점

(2)

4점

(1)

3점

(0)

2점

(0)

1점

(0)

교육장안내

KMA오픈러닝센터
평일
08:30 ~ 17:30
휴무시간
12:30 ~ 13:30
교육문의
KMA 공개교육센터 (02-3274-9215)
팩스
0502-400-9988 / 02-3274-9399
쿠폰문의
KMA 회원서비스센터 (02-3274-9362)

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